网评文章：筑牢监督防线 锻造忠诚干净担当干部队伍

干部监督是党的建设的重要组成部分，是从严管理干部、锻造过硬队伍的关键举措。做好干部监督工作，必须以政治建设为统领，以严管厚爱为原则，以政绩导向为牵引，以自身建设为保障，构建系统完备、科学规范、运转高效的监督格局，为推动各项事业高质量发展提供坚强组织保证。

深化思想认识，筑牢政治忠诚的监督根基。干部监督工作必须始终将政治监督置于首位，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，教育引导广大干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。聚焦党的集中统一领导，将党中央重大决策部署落实情况作为监督核心，健全督查问责机制，坚决纠治有令不行、有禁不止等问题，确保政令畅通。紧盯干部政治立场、政治方向、政治原则、政治道路的监督，特别是在重大原则问题、重大考验面前的现实表现，确保干部队伍在政治上绝对可靠、对党绝对忠诚。

聚焦关键环节，健全严管厚爱的监督体系。干部监督的核心在于严管与厚爱的辩证统一。将监督贯穿选人用人全过程。严格人选考察把关，深入考察干部的政治品质、道德操守、能力素质和作风形象。以领导班子换届为契机，加强换届风气监督，确保换届工作清明清正清新。综合运用考核、审计、信访、个人有关事项报告查核等，延伸监督触角，实现监督常态化、精准化。重点加强对“一把手”和关键岗位干部的监督，规范权力运行。同时，要坚持激励约束并重，为敢于担当、踏实做事的干部撑腰鼓劲，激发干部干事创业的内生动力。

突出政绩观引领，强化推动高质量发展的监督导向。加强正确政绩观教育，并将其融入干部考核评价和监督各环节。改进优化政绩考核指标和方法，突出高质量发展导向，引导干部牢固树立以人民为中心的发展思想，追求经得起历史、实践和人民检验的实绩。健全有效防范和纠治政绩观偏差的工作机制，严肃查处数据造假、急功近利、竭泽而渔等行为，推动干部真抓实干、务求实效，将精力真正投入到推动高质量发展上来。

加强自身建设，锻造绝对可靠的监督铁军。铸牢对党绝对忠诚的政治品格，恪守公道正派的职业操守，敢于坚持原则、动真碰硬。不断提升专业能力和本领，熟练掌握政策法规，善于运用信息化、大数据等手段提升监督质效。坚持从严律己以政治上绝对可靠、对党绝对忠诚的实际行动，切实担负起新时代干部监督工作的神圣职责。 

（供稿：魏哲）