西固镇：继续宣传落实“三项机制”

　　接县考核办文件要求，西固镇党委继续全面宣传落实干部鼓励激励、容错纠错、能上能下“三项机制”，确保两个100%。

　　一是组织学习，领会精神。召开专题会议，要求镇机关支部、各支部要把深入学习“三项机制”精神作为近期学习的主要内容重点来抓，对“三项机制”文件原原本本、反复学习，认真领会其精神实质，提高思想认识。

　　二是强化宣传，营造氛围。分发《渭南市“三项机制”应知应会要点》，发放范围包括：班子成员、全体机关干部、各村支部书记、村委会主任、第一书记、大学生村官，同时充分利用学习园地、电子屏幕、广告牌等，设置“三项机制”专项宣传专栏，营造浓厚的学习氛围，确保达到两个100%(《要点》发放率达到100%，干部对“三项机制”知晓率达到100%)。

　　三是加强督查，确保实效。镇党委把贯彻落实三项机制的情况作为“两学一做”学习教育督导、年度目标责任考核和党建的重要内容，镇领导随机访谈干部，修改领导干部考核管理办法，结合在精准扶贫中的作为表现，落实好“三项机制”，为有能力的干部提供更加广阔的舞台，真正做到能者上、平者让、庸者下，切实破解干部队伍建设中存在的不想为、不敢为、不会为混日子的问题，营造干事、创业的良好氛围。