县人社局三步联动 扎实开展干部学习教育活动

　　今年以来，县人社局把党员干部的学习教育为优化作风、提高素质、促进工作的前提和基础，摆在了各项工作的首要位置。在全局掀起了形式灵活、内容丰富的学习热潮，有力得促进了各项工作的开展。

　　一是领导重视细安排。年初，县人社局成立了局党委书记为组长、局中层领导为成员的理论学习中心组，并制定详细的学习计划安排学习活动的开展。

　　二是强化基础提水平。县人社局下大力气提高学习的硬件水平，腾出场地200余平米，并购买了50套桌椅，提供大家进行集中学习;同时购买业务相关书籍4000册，建成图书室，方便干部借阅。

　　三是明确抓手突重点。在学习组织活动开展过程当中，重点抓好80、90后干部的学习，并根据‘干什么、学什么”的原则，重点学习各项业务、法规政策、作风纪律等方面的知识。截止目前，已组织开展以“十八大精神”、业务知识讲座和专家讲发展、讲廉政等为内容的集中学习活动8次，先后派员组织参加省市县有关业务、理论培训活动18人次，有效地促进了干部学习能力的全面提升。