县人社局认真学习传达白水县第十七届委员会第四次全体（扩大）会议精神

1月8日上午，县人社局召开全体干部职工会议，专题传达学习县十七届委员会第四次全体（扩大）会议精神，并对周书记、张县长重要讲话进行了全文学习。

会议要求，全体干部要深刻领会会议精神，把思想和行动迅速统一到贯彻落实县十七届委员会第四次全体（扩大）会议精神上来，把行动统一到会议提出的各项任务上来。

一是认真学习贯彻十九大精神。以“两学一做”学习教育常态化、制度化为抓手，根据全县总体安排，充分利用“人社大讲堂”这一平台，通过传统讲授和网络媒介相结合、个人自学与集中讨论相结合，在深学、悟学、学透上下功夫，尤其是突出抓好十九大报告中关于“就业创业、社会保障”等方面重要论述的学习，在全系统认真开展“不忘初心、牢记使命”专题活动，用新理论、新思路、新方法指导新形势下的人社工作。

二是全力打赢脱贫攻坚战。在积极总结就业扶贫“白水模式”的基础上，重点做好就业创业扶贫牵头抓总、经验总结、政策落实等方面具体工作，充分发挥部门间的联动优势、就业平台的网络优势，多点布局、全面发力，努力开创就业

扶贫工作新局面，全力打赢就业扶贫攻坚战。同时，扎实做好包村帮扶各项工作，助力早日脱贫。

三是加大人才招引，规范人事管理。紧紧围绕“人才强县”战略目标，引进急缺人才、用活现有人才，统筹抓好各类人才队伍建设，保证各类人才“引得来、留得住、用得好”，为县域经济发展提供坚强的智力支持和人才保障。

四是促进就业再上新台阶。进一步扩大就业规模，优化就业结构，保持就业稳定，加强创业孵化基地、就业扶贫基地、社区工厂建设，以创业带动就业，进一步推动苏陕劳务协作。加大公益性岗位和特设性岗位的开发力度，努力实现更高水平的充分就业。

五是早日实现社会保障“零缝隙”。以社会保险全覆盖和精确管理为目标，把“全民参保”登记工作和扩大社保覆盖面有机衔接起来，努力实现应参尽参、应保尽保。同时，扎实做好机关事业单位养老保险改革和新农保社保卡发放等各项工作，确保早日实现社会保障“零缝隙”。

六是切实维护劳动者合法权益。加强与各部门间的协作，加大对重大违法案件的查处力度和对用人单位的检查力度，加大劳动法律法规宣传，加强基层调解组织建设，强化办案力度进一步切实维护劳动者合法权益。

七是不断强化自身建设。严格执行各项机关制度，不断规范自身行为，优化工作作风，走出机关，扑下身子，放下架子，用真心真情为群众办实事、办好事，打造具有人社特色的服务品牌，助推我县“四五六”战略向更高水平发展。