组工干部应强化四种能力深化“讲重做”活动

     在学习实践科学发展观活动中, 组工干部应该强化“四项素质”，不断完善知识结构，提高综合能力，才能更好的践行科学发展观，深化“讲重做”活动。
     第一，组工干部要掌握现代经济知识，不断提高驾驭市场经济的能力。面对当前严峻的经济形势，面对经济危机带来的对社会发展不健康不稳定的影响，要求组工干部努力学习现代经济知识，不断提高驾驭市场经济的能力。一方面，要努力学习宏观经济知识，把握经济运行规律,运用经济知识为和谐发展服务；另一方面，要努力学习微观经济知识，更好地发挥市场机制的积极作用，自觉避免市场的盲目性。
     第二，组工干部要学习科技知识，不断提高创新的组织能力。创新是一个地区持续发展的生命力。如何使当地保持可持续发展的生命力，组织部门做为党委的职能部门，有义务为推动持续发展保驾护航，组工干部必须学习科技知识，有责任提高推动创新工作的能力。
     第三，组工干部要了解社会管理知识，不断提高管理社会的能力。在市场经济条件下，社会利益分化，社会整合和社会调控的任务非常繁重。组工干部有责任为社会管理服务。因此，一要学习社会结构演变规律的知识，更好地统筹协调各方面利益关系，更有效地化解各种社会矛盾，维护社会和谐稳定；二要学习当代社会组织和管理知识，借鉴先进地区社会管理的有益经验，创新社会管理理念，整合社会资源；三要学习社会心理学知识，了解现代社会条件下社会心态的变化，以学习实践为契机，解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题，履行好公共服务和社会管理职能。
     第四，组工干部要熟知法律知识，不断提高依法办事的能力。依法行政是人民当家作主的根本，也是我们党立党为公、执政为民，维护和实现最广大人民群众根本利益的集中体现。因此,要做到依法行政,组工干部要熟知法律知识，要了解与科学发展有关的主要法律制度，提高依法推动工作、解决矛盾的能力，切实转变行政管理职能，自觉规范行政行为，依法提高行政效能。  （南晓鹏）